为深入贯彻党中央、国务院“稳就业”“保就业”决策部署，落实《陕西省“十四五”就业促进规划》，根据《陕西省师范类高校就业联盟章程》要求，全面做好新形势下联盟高校毕业生就业工作，开拓就业市场，搭建就业平台，拓宽就业渠道，提升就业质量,陕西省师范类高校就业联盟于7月25日至7月31日组织联盟高校赴浙江开展就业市场开拓与调研活动。我校作为联盟成员高校应邀参加了本次调研活动。

7月26日上午，陕西省师范类高校就业联盟的19所高校和浙江省人力社保厅在杭州赞成宾馆会议厅召开“加强校地校企合作，促进高校毕业生就业”交流座谈会。会上，我校招就处负责人详细介绍了学校的发展历程、发展态势、专业设置、人才培养和学科专业建设等情况，表达了学校目前各项事业蒸蒸日上，面临高质量发展的难得的历史机遇期，学校愿意根据双方资源优势达成合作共赢机制的愿景。并就校地校企对接提出了相关意见建议，希望通过校政企三方合作，在校地合作平台搭建、学生实习实践基地建设、就业信息系统一体化等方面资源共享、优势互补。浙江省委人才办、省教育厅、省人力社保厅、杭州市人才管理服务中心相关负责人介绍浙江和杭州人才引进政策及高校毕业生就业等有关情况。杭州西子实验学校等3家企业代表介绍公司发展情况和人才需求状况。会上，陕西省高等学校毕业生就业服务中心授予浙江省人才市场“陕西省高校就业联络站”牌匾。

会议就下一步双方将聚焦浙江产业发展和重大平台建设，在人才交流合作、高端人才引进、技术难题攻关等多方面开展深层次全方位的合作，通过进一步加强浙陕两地人才良性互动，实现互利共赢。

本次调研目的一是通过走访就业市场，主要以开拓联盟高校毕业生就业市场为主了解用人单位招聘需求，各调研组要重点走访当地教育局、人社局、人才交流中心以及重点就业基地，建立陕西省高校就业联络站，选聘一批陕西省高校就业工作联络员。二是做好陕西省师范类高校就业联盟毕业生推介工作，听取用人单位对联盟高校毕业生的评价，建立联盟就业联络站，广泛收集就业市场信息，及时向用人单位了解联盟高校毕业生在工作岗位的综合表现，邀请用人单位来联盟各高校选聘毕业生，推进联盟各高校毕业生更加充分中更高质量就业。

根据会务组安排，我校调研组和陕西师范大学、宝鸡文理学院、西安外国语大学、安康学院四所高校于27日至30日一起走访了舟山市和宁波市组织部、人事局、人社局、人才交流中心、康赛妮集团、宁波亚虎进出口有限公司、宁波市轨道交通集团等部门企业，并分别召开座谈会，政府、学校、企业充分交流，现场沟通互动，大家形成一致意见，今后要及时掌握就业市场动态和学生的多元就业需求，精准发力求实效。只要充分调动和汇聚毕业生、学校和用人单位的合力，促就业必然会取得丰硕成果。本次赴浙江调研走访为我校今后毕业生在江浙一带就业打下了坚实基础，拓展了就业空间，组织了省外就业通道，拓展了就业市场。